Эч кандай мыйзамды, эрежени бузбасам да жумуштан кетирем дейт. Эмне кылам?

2019.10.03, 11:24
307

Мамлекеттик жумушта иштейм. Эмгек акысы сакталбаган өргүү алып, арыз жазып кеткем. Кайра келсем жумуштан чыгарам дейт. Бардыгы мыйзам түрүндө болгон, эч кандай эрежени бузбай бир күнгө эле кеткем. Кайсы мыйзамга таянып иш ордумда кылып калсам болот? Толук түшүндүрмө бересизби?

Бул сайтка чыккан маалыматтын бардыгы Bilesinbi.kg сайтынын менчиги болуп саналат. Сайтка чыккан маалыматты гиппер шилтемесиз колдонууга тыюу салынат.
Эксперттин жообу
03.10.2019, 11:26

Нурислам Раимжанов

"Справедливость" укук коргоо уюмунун юристи

Урматтуу окурман, Кыргыз Республикасынын эмгек кодексинин 133-беренесинде «Үй-бүлөдөгү шарттар жана башка жүйөлүү себептер боюнча кызматкерге жазуу жүзүндөгү арызы боюнча эмгек акысы сакталбаган өргүү берилиши мүмкүн, анын узактыгы кызматкер менен иш берүүчүнүн ортосундагы макулдашуу боюнча аныкталат» деп көрсөтүлгөн.

Ошондой эле иш берүүчү кызматкердин арызынын негизинде эмгек акысы сакталбаган өргүү берүүгө милдеттүү түрдө берчү учурлар дагы бар. Бул шилтеме аркылуу таанышсаңыз болот http://cbd.minjust.gov.kg/act/view/ru-ru/1505/300?cl=ky-kg&mode=tekst.

Ушул эле 133-беренеде «Кызматкер айлыгы сакталбаган өргүүдө болгон мезгилде анын жумуш орду (кызмат орду) сакталат» деп көрсөтүлгөн. Ошондой эле ушул кодекстин 83-беренесиинде иш берүүчүнүн демилгеси боюнча эмгек келишимин бузуусу көрсөтүлгөн. Ошондуктан сиздин аракеттериңизде 83-беренесинде көрсөтүлгөн учурлар жок болсо, кабатыр болбоңуз.

Эгерде сизди негизсиз эле жумуштан бошотушса анда, тезинен Кыргыз Республикасынын Өкмөтүнө караштуу Экологиялык жана техникалык коопсуздук боюнча мамлекеттик инспекциясына арыз менен кайрылсаңыз болот.

Белгилеп кетчү жагдай жумуштан бошотуу боюнча эки айдын ичинде арыз менен кайрылуу керек болот. Өзүңүздүн мыйзамдан кабарыңыз бар экендигин жумуш берүүчүгө билдирип коюңуз.

Сизге ийгилик!

0
Пайдалуу жооп
Анонимдүү колдонуучунун суроосу модератор текшергенден кийин гана сайтка жайгаштырылат. Эгер сиздин сурооңуз тез жайгашсын десеңиз анда биздин социалдык түйүндөрдүн бирине катталыңыз.
Ɵзүн туура алып жүрүү
биздин сайтта:
сөгүнгөн сөздөрдү жазганга болбойт
суроолорду ким жазса, ага карата мазактаган, шылдыңдаган сөздөрдү жазууга болбой
кимдир бирөөлөрдү коркутуп үркүтүү, же жекеме-жеке сүйлөшүүгө чакырууга болбойт
дискусиянын катышуучуларынын кадыр баркына шек келтирүүгө, басынтууга болбойт
КР нын мыйзамына каршы келген жоопторду чыгарууга болбойт
жоопторду транслитке чыгарууга болбойт
жоопторду башкы тамгалар менен бөлүп чыгарууга болбойт
адамдардын тутунган динине, улутуна асылган, басынткан сөздөрдү жазып чыгарууга болбойт
бир эле суроого ар кайсы ник менен жазууга болбойт
ник менен сөгүнүп сагынган сөздөрдү жазууга болбойт
суроого тиешеси жок жоопторду жазууга болбойт